Blog
Omzet als primaire driver: 99% van de bureaus slaat de plank mis met assessments
Gedrag is vooral de invloed van het ene talent op het andere. Het ‘standaard assessment’ zegt in 99% van de gevallen onvoldoende …
Help, mijn man heeft géén hobby
“Jouw hobby lijkt wel een CV”, kreeg ik ooit te horen van een zeer gewaardeerde kandidaat door naar aanleiding van een artikel …
Het toverstafje van HR
Eind vorig jaar was ik op de koffie bij de DGA van een succesvolle onderneming van behoorlijke omvang. Of wij hem snel …
De biologische functie van burn-out
Sinds Covid-19 is burn-out aan de orde van de dag. Bijna 20% van de Nederlanders ervaart burn-out achtige klachten. Maar, misschien behoor …
Blended Working
“Wat zeg je? Sorry, ik trek eerst even de peuter uit de pindakaas” Blended Working is één van de meest belangrijke management-uitdagingen …
HR trends 2021
Op korte termijn grotere mismatch op de arbeidsmarkt. Vaardigheden sluiten in beginsel minder goed aan bij vacatures. UWV niet in staat mismatches …
ThunderMinds B.V.
Innovatie – Executive Search – Personal Branding
Gebouw ‘Parkstaete’
Nieuweweg 109
3765 GC Soest